会上，就业干事葛曾旭汇报了我部2021届毕业生情况，传达学校2021届毕业生就业创业工作会精神，并对学生目前所关心的问题进行了解答。刘坤总结了上一届毕业生就业工作中存在的问题，明确了就业工作的四个层级的责任，对今年就业工作中时间节点、工作方法提出了具体要求。会上还进行了工作交流，涂微微以“不拖后腿”“义不容辞”“毕业生班级管理的眼睛和嘴巴”“班级就业信息一览表”为关键词，分享了在就业工作中的措施和方法。

康永平对今年的就业形势进行了分析，提出了八个方面的要求。他要求就业工作要提高政治站位，压实责任，统一思想，协调配合，强调了个性化、人性化就业工作思路，对建档立卡帮扶、就业市场拓展、留赣工作、创新创业、考研学生服务等事宜做了进一步指导，要求大家勇挑重担，细致工作，齐心协力，为顺利完成英国上市公司365就业工作目标而努力。

英国上市公司3652021届共14个毕业班540名毕业生，本次就业工作培训会议的召开，认清了就业形势，明确了目标，为就业工作开展奠定了的基础。